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| 我们应该跟什么样的老板? | |||
作者:佚名 资讯来源:本站原创 点击数: 更新时间:2007-1-18 ![]() |
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诸葛亮为什么不选择曹操?不选择孙权?而且和刘表也是亲戚关系。最后却是诸葛均在东吴,诸葛亮在西蜀,而诸葛均在曹操。弟兄三个在三个国家,可谓世间少有。而其原因是:诸葛谨是老大,当时看来只有江东比较安定,而孙权也是四处招贤,可能也是受到鲁肃的请柬吧!而诸葛亮却是认准刘备这皇室宗亲,也认为只有刘备才能让他得以施展才能,不会受到束缚。诸葛均呢?是看好曹操的“挟天子令诸侯”,有成功的希望。弟兄之间的观点不同,也就产生了结果的不一样。诸葛谨、诸葛亮都认为“曹操托名汉相实为汉贼”,所以是坚决不投奔他,而诸葛均是认为虽曹操有不好之处,毕竟是名正言顺的汉相,跟着曹操那就是报效国家,且当时曹操有三分之二的天下。 三国的几个“大老板”,也让我们考虑该帮谁?在谁得手下做事比较好? 首先,我们来分析曹操:曹操性多疑,但是任人为贤是用,不注重出身。当初,刘、关、张参加剿黄巾的时候,四世三公的袁术是耻与这卖草鞋(刘备)、屠夫(张飞)、车夫(关羽)为伍的。是曹操慧眼识英雄(当时未必知道将来是英雄!应该是有容人之量。英雄不论出身嘛),让他们有的坐(虽然是末位)。在曹操手下败了不会迁怒别人,而是自我批评。曹操的不拘小节是历史和《三国演义》公认的。有很多繁琐的礼节,曹操是能免则免。不象今天的某些老板,你不一口一句老板,好象有损他的威严,更有甚者象曹一样自封!(不过曹操虽自封,那是有实力!)李复耕老师(原南德集团副总)在讲课时就提到当今社会的某些人:“一个人是有限公司,夫妻两是股份有限公司;企业只有几人出门也希望别人喊总经理或董事长。家庭式企业或夫妻店非要弄个董事长出来。”(原意是这样吧) 在曹操手下只要你有能耐,就有出头的一天,应该说不会埋没人才,当然你不能反对他,也不能表现比他强!杨修就是认为比他聪明,所以才会呜乎! 我们来看看刘备,刘备是信任谁就对谁好的人。(说好听是礼贤下士,说不好听是哄死人不偿命!)在有了诸葛亮以后,再也没有谁可以出头,就都要唯诸葛亮马首是瞻。而诸葛亮也被罗贯中弄得是算无遗策,只要你听从就好,不用你想什么。一切都在诸葛亮的算中!到最后却是:“蜀中无大将,廖化做先锋”。连诸葛亮自己也感叹无人可用。再临死之时才用姜维。所以你要是在刘备手下,就要考虑你能不能做诸葛亮?不能那你就要听诸葛亮的。只有这两条路。 孙权是公认的坐享其成的主啊!不过孙策有说:“在战场撕杀,临敌决策,权不如我;而坐镇治理,招贤纳士,我不如权。”(易中天《品三国》语)那么孙权在招贤纳士上做了什么呢?应该说孙权是守成之主,在治理方面还是有独到之处的,要不然也不能做那么久的皇帝!(在位二十四年)由于他不想扩张,只想守成,所以很多人没事干,看三国,东吴在孙权在位时,有多少描述?只有周瑜和陆逊用了大量的篇幅,别人没有怎么样,只是一笔带过。 分析完我们可以总结出:要想一展抱负而又要掌控全局的你找刘备,在他没找到诸葛亮之前,也就是说你来做他的诸葛亮;要想有一番成就,但是只能做独当一面的将军,没有全盘的指挥和布局能力,那你跟着曹操;如果你是按部就班的工作,不想有怎么样大作为,那还是跟孙权最好,做个老老实实的职员。 今天的老板也不是那么简单的几种。而我们在做事和找工作的时候,既要看老板的为人,工作的环境,企业的工作气氛(也是企业文化吧!),又要考虑自己的工资待遇,今后发展的目标。为老板做事的同时,还要考虑今天的工作对自己以后的影响。积累资金和经验,让自己更有发展潜力。发挥更大的能量。 不是做老板才能实现自己的理想。借助于老板的力量,实现自己的目的。过上自己想要的生活,那又何尝不是一件好事?在为企业工作的时候,我们一样可以成就自己。而员工可以从侧面更好的看清企业的前途,为企业献计献策,与企业一同成长。 |
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